Сроки предоставления полного расчета при увольнении
В течение какого времени работодатель обязан предоставить полный расчет при увольнении сотрудников?
Согласно трудовому законодательству, работодатель обязан произвести полный расчет с сотрудником в день его увольнения. В этот же день работнику должны быть выплачены все причитающиеся ему суммы, включая заработную плату, компенсацию за неиспользованный отпуск и иные выплаты, предусмотренные законодательством или трудовым договором. В случае, если сотрудник в день увольнения отсутствует на рабочем месте, выплаты должны быть произведены не позднее следующего дня после предъявления уволенным сотрудником требования о расчете.
С Уважением,
команда vce-yuristi.ru.