Расчет даты выхода на работу после отпуска
Я официально трудоустроен в соответствии с трудовым законодательством. С 25 апреля у меня начинается отпуск продолжительностью 14 календарных дней. Когда я должен вернуться на работу с учетом официальных нерабочих праздничных дней?
Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, при расчете отпуска учитываются календарные дни, включая выходные и праздничные дни. Однако если на период отпуска попадают официальные нерабочие праздничные дни, то они не учитываются в продолжительности отпуска и продлевают его. В вашем случае отпуск начинается с 25 апреля и продолжается 14 календарных дней. В этот период попадают праздничные дни 1 мая (Праздник Весны и Труда) и 9 мая (День Победы), поэтому отпуск продляется на эти два дня.
Таким образом, ваш отпуск продлится до 10 мая включительно, и выйти на работу вы должны 11 мая.
