Заказать документ Задать вопрос

Вы оставляете обращение

Вашу анонимизированную заявку увидят проверенные юристы и адвокаты на нашей площадке.

Вы получаете ответ от юриста

Специалист, готовый помочь, откликнется на вашу заявку. Это означает, что ваш вопрос попадет к заинтересованному и компетентному профессионалу.

Проблема решена

Юрист свяжется с вами, чтобы обсудить все детали и предложить решение.

Испытательный срок и заявление об увольнении

Я нахожусь на испытательном сроке, и сейчас работодатель требует от меня написать заявление об увольнении. В противном случае мне угрожают увольнением по статье как не прошедшему испытательный срок. Как мне поступить в этой ситуации?
27 октября 2025, 08:40 вопрос №123620
Игорь , Москва
Категория: Не определено
Ответы юристов
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 15 лет
Если ваш работодатель требует от вас написать заявление об увольнении на испытательном сроке, необходимо помнить о своих правах. Работодатель может расторгнуть трудовой договор по результатам испытания, если вы не соответствуете выполняемой работе. Однако он обязан аргументированно обосновать причины такого решения и сделать это письменно. Если же вас вынуждают уволиться по собственному желанию, это является нарушением ваших прав. Вы можете не подписывать заявление и обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. В случае возникновения спора лучше проконсультироваться с юристом.
27 октября 2025

Задать вопрос