Заказать документ Задать вопрос

Вы оставляете обращение

Вашу анонимизированную заявку увидят проверенные юристы и адвокаты на нашей площадке.

Вы получаете ответ от юриста

Специалист, готовый помочь, откликнется на вашу заявку. Это означает, что ваш вопрос попадет к заинтересованному и компетентному профессионалу.

Проблема решена

Юрист свяжется с вами, чтобы обсудить все детали и предложить решение.

Увольнение пенсионера без отработки

Добрый день, я нахожусь на пенсии и одновременно работаю. Хотелось бы узнать, имею ли я право уволиться без отработки двухнедельного срока? Какие правила и условия применимы в данном случае?

24 февраля 2024, 17:25 вопрос №115017
Ирина Ивановна , Санкт-Петербург
Категория: Трудовое право
Ответы юристов
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 15 лет
Добрый день, возможно, необходимо написать в причине увольнения - в связи с выходом на пенсию, в том случае, если вы еще не пользовались данным правом.
24 февраля 2024

Задать вопрос
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 15 лет

Здравствуйте,

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации (статья 80), пенсионеры по возрасту имеют право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. Однако уволиться без отработки пенсионер может только по соглашению с работодателем или при наличии определенных законных оснований, прописанных в трудовом договоре или коллективном договоре.

Если у вас нет такой специфики в договоре, вам следует обратиться к вашему работодателю с письменным заявлением об увольнении и постараться договориться об освобождении от двухнедельной отработки. В большинстве случаев работодатели идут навстречу пенсионерам.

Если у вас возникают сложности или вопросы, вы всегда можете обратиться за дополнительной юридической консультацией к нашим специалистам.

02 октября 2024

Задать вопрос