Заказать документ Задать вопрос

Вы оставляете обращение

Вашу анонимизированную заявку увидят проверенные юристы и адвокаты на нашей площадке.

Вы получаете ответ от юриста

Специалист, готовый помочь, откликнется на вашу заявку. Это означает, что ваш вопрос попадет к заинтересованному и компетентному профессионалу.

Проблема решена

Юрист свяжется с вами, чтобы обсудить все детали и предложить решение.

Увольнение и декретный отпуск: ваши права в соответствии с новым законом

В связи с новым законом я хочу досрочно выйти из отпуска и поменять работу. Однако работодатель утверждает, что я должна закрыть декретный отпуск перед увольнением. Обязана ли я это делать при увольнении?

12 января 2024, 11:07 вопрос №114209
Вадалина Александровна , Санкт-Петербург
Категория: Трудовое право
Ответы юристов
Добрый день! При смене работы вы можете самостоятельно выбрать у какого работодателя у вас будет открыт декретный отпуск, но при расчете будут учитываться суммы из справок о доходах с последнего места, где вы были трудоустроены.
12 января 2024

Задать вопрос
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 15 лет

Досрочный выход из отпуска для смены работы регулируется трудовым законодательством. Если вы хотите уволиться, находясь в отпуске, включая декретный, то вы имеете право на это. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, для увольнения по собственному желанию необходимо подать соответствующее заявление за две недели до предполагаемой даты увольнения. В период отпуска или декрета вы сохраняете право на увольнение таким же образом, как и в рабочий период. Требование работодателя закрыть декретный отпуск перед увольнением не основано на законе.

Таким образом, вы можете уволиться в период отпуска, и работодатель не вправе требовать от вас закрытия декретного отпуска. В случае возникновения конфликтов рекомендуется обратиться к специалистам по трудовому праву для получения дополнительной консультации.

01 октября 2024

Задать вопрос